Recepimento dell'accordo sindacale per il personale non dirigente delle Forze di polizia ad ordinamento civile e del provvedimento di concertazione per il personale non dirigente delle Forze di polizia ad ordinamento militare (biennio economico 2008-2009)

Il presente decreto si applica al personale dei ruoli della Polizia di Stato, del Corpo di polizia penitenziaria e del Corpo forestale dello Stato, con esclusione dei rispettivi dirigenti e del personale di leva.

Le disposizioni del presente decreto sono relative al periodo dal 1° gennaio 2008 al 31 dicembre 2009 per la parte economica.

A decorrere dal 1° gennaio 2008, il valore del punto parametrale, stabilito dall'articolo 2, comma 3, del decreto del Presidente della Repubblica 11 settembre 2007, n. 170, e' fissato in euro 165,65 annui lordi. Il trattamento stipendiale del personale delle Forze di polizia ad ordinamento civile, individuato nell'articolo 2, comma 2, del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2009, n. 51, e', pertanto, incrementato delle misure mensili lorde e rideterminato nei valori annui lordi di cui alla seguente tabella:

=====================================================================
| | | Stipendi annui
Qualifiche ed | |Incrementi mensili | lordi (12
equiparate |Parametri| lordi | mensilita')
| |---------------------------------------
| | Euro | Euro
=====================================================================
Vice questore | | |
aggiunto | 150,00 | 11,88 | 24.847,50
---------------------------------------------------------------------
Commissario Capo | 144,50 | 11,44 | 23.936,43
---------------------------------------------------------------------
Commissario | 139,00 | 11,00 | 23.025,35
---------------------------------------------------------------------
Vice Commissario | 133,25 | 10,55 | 22.072,86
---------------------------------------------------------------------
Ispettore Superiore| | |
s.UPS sostituto | | |
commissario | 139,00 | 11,00 | 23.025,35
---------------------------------------------------------------------
Ispettore Superiore| | |
s.UPS (con 8 anni | | |
nella qualifica) | 135,50 | 10,73 | 22.445,58
---------------------------------------------------------------------
Ispettore Superiore| | |
s.UPS | 133,00 | 10,53 | 22.031,45
---------------------------------------------------------------------
Ispettore Capo | 128,00 | 10,13 | 21.203,20
---------------------------------------------------------------------
Ispettore | 124,00 | 9,82 | 20.540,60
---------------------------------------------------------------------
Vice Ispettore | 120,75 | 9,56 | 20.002,24
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendente Capo| | |
(con 8 anni nella | | |
qualifica) | 122,50 | 9,70 | 20.292,13
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendente Capo| 120,25 | 9,52 | 19.919,41
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendente | 116,25 | 9,20 | 19.256,81
---------------------------------------------------------------------
Vice Sovrintendente| 112,25 | 8,89 | 18.594,21
---------------------------------------------------------------------
Assistente Capo | | |
(con 8 anni nella | | |
qualifica) | 113,50 | 8,99 | 18.801,28
---------------------------------------------------------------------
Assistente Capo | 111,50 | 8,83 | 18.469,98
---------------------------------------------------------------------
Assistente | 108,00 | 8,55 | 17.890,20
---------------------------------------------------------------------
Agente scelto | 104,50 | 8,27 | 17.310,43
---------------------------------------------------------------------
Agente | 101,25 | 8,02 | 16.772,06

A decorrere dal 1° gennaio 2009, il valore del punto parametrale, stabilito dall'articolo 2, comma 3, del decreto del Presidente della Repubblica 11 settembre 2007, n. 170, e' fissato in euro 172,70 annui lordi. Il trattamento stipendiale del personale delle Forze di polizia ad ordinamento civile, individuato nell'articolo 2, comma 2, del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2009, n. 51, e', pertanto, incrementato delle misure mensili lorde e rideterminato nei valori annui lordi di cui alla seguente tabella:

=====================================================================
| | | Stipendi annui
Qualifiche ed | |Incrementi mensili | lordi (12
equiparate |Parametri| lordi | mensilita')
| |---------------------------------------
| | Euro | Euro
=====================================================================
Vice questore | | |
aggiunto | 150,00 | 100,00 | 25.905,00
---------------------------------------------------------------------
Commissario Capo | 144,50 | 96,33 | 24.955,15
---------------------------------------------------------------------
Commissario | 139,00 | 92,67 | 24.005,30
---------------------------------------------------------------------
Vice Commissario | 133,25 | 88,83 | 23.012,28
---------------------------------------------------------------------
Ispettore Superiore| | |
s.UPS sostituto | | |
commissario | 139,00 | 92,67 | 24.005,30
---------------------------------------------------------------------
Ispettore Superiore| | |
s.UPS (con 8 anni | | |
nella qualifica) | 135,50 | 90,33 | 23.400,85
---------------------------------------------------------------------
Ispettore Superiore| | |
s.UPS | 133,00 | 88,67 | 22.969,10
---------------------------------------------------------------------
Ispettore Capo | 128,00 | 85,33 | 22.105,60
---------------------------------------------------------------------
Ispettore | 124,00 | 82,67 | 21.414,80
---------------------------------------------------------------------
Vice Ispettore | 120,75 | 80,50 | 20.853,53
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendente Capo| | |
(con 8 anni nella | | |
qualifica) | 122,50 | 81,67 | 21.155,75
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendente Capo| 120,25 | 80,17 | 20.767,18
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendente | 116,25 | 77,50 | 20.076,38
---------------------------------------------------------------------
Vice Sovrintendente| 112,25 | 74,83 | 19.385,58
---------------------------------------------------------------------
Assistente Capo | | |
(con 8 anni nella | | |
qualifica) | 113,50 | 75,67 | 19.601,45
---------------------------------------------------------------------
Assistente Capo | 111,50 | 74,33 | 19.256,05
---------------------------------------------------------------------
Assistente | 108,00 | 72,00 | 18.651,60
---------------------------------------------------------------------
Agente scelto | 104,50 | 69,67 | 18.047,15
---------------------------------------------------------------------
Agente | 101,25 | 67,50 | 17.485,88

Il trattamento stipendiale, come rideterminato dai commi precedenti, per la quota parte relativa all'indennita' integrativa speciale, conglobata dal 1° gennaio 2005 nel trattamento stesso ai sensi dell'articolo 3, comma 1, del decreto legislativo 30 maggio 2003, n. 193, non modifica la base di calcolo ai fini della base pensionabile di cui alla legge 29 aprile 1976, n. 177, e successive modificazioni, e dell'applicazione dell'articolo 2, comma 10, della legge 8 agosto 1995, n. 335, e non ha effetti diretti e indiretti sul trattamento complessivo fruito, in base alle vigenti disposizioni, dal personale in servizio all'estero.

I valori stipendiali di cui ai commi 1 e 2, assorbono l'elemento provvisorio della retribuzione corrisposto quale indennita' di vacanza contrattuale ai sensi dell'articolo 1, comma 3, del decreto del Presidente della Repubblica 11 settembre 2007, n. 170.

Fermo restando quanto previsto dall'articolo 2, commi 3 e 4, le nuove misure degli stipendi risultanti dall'applicazione del presente decreto hanno effetto sulla tredicesima mensilita', sul trattamento ordinario di quiescenza, normale e privilegiato, sulla indennita' di buonuscita, sull'assegno alimentare per il dipendente sospeso, come previsto dall'articolo 82 del decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, o da disposizioni analoghe, sull'equo indennizzo, sulle ritenute previdenziali ed assistenziali e relativi contributi, compresi la ritenuta in conto entrata INPDAP, o altre analoghe, ed i contributi di riscatto.

I benefici economici risultanti dall'applicazione del presente decreto sono corrisposti integralmente, alle scadenze e negli importi previsti, al personale comunque cessato dal servizio, con diritto a pensione, nel periodo di vigenza del presente decreto. Agli effetti dell'indennita' di buonuscita si considerano solo gli scaglionamenti maturati alla data di cessazione dal servizio.

La corresponsione dei nuovi stipendi, derivanti dall'applicazione del presente decreto, avviene in via provvisoria e salvo conguaglio, ai sensi dell'articolo 172 della legge 11 luglio 1980, n. 312, in materia di sollecita liquidazione del nuovo trattamento economico.

A decorrere dal 1° ottobre 2009, le misure dell'indennita' pensionabile di cui all'articolo 4, comma 2, del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2009, n. 51, sono incrementate e rideterminate nei seguenti importi mensili lordi:

Indennita' pensionabile a decorrere dal 1° ottobre 2009

Incrementi mensili lordi

Importi mensili lordi

Qualifiche ed equiparate

Euro

Euro

Vice questore aggiunto

17,90

830,60

Commissario Capo

17,50

815,10

Commissario

17,40

807,70

Vice Commissario

16,70

775,00

Ispettore Superiore s.UPS sostituto commissario

17,00

789,10

Ispettore Superiore s.UPS (con 8 anni nella qualifica)

17,00

789,10

Ispettore Superiore s.UPS

17,00

789,10

Ispettore Capo

16,20

753,50

Ispettore

15,70

730,10

Vice Ispettore

15,20

707,20

Sovrintendente Capo (con 8 anni nella qualifica)

15,60

726,70

Sovrintendente Capo

15,60

726,70

Sovrintendente

14,70

683,90

Vice Sovrintendente

14,60

680,50

Assistente Capo (con 8 anni nella qualifica)

16,20

615,10

Assistente Capo

16,20

615,10

Assistente

17,10

562,40

Agente scelto

19,00

519,30

Agente

19,90

487,80

(1) (2) ((3))

---------------

AGGIORNAMENTO (1)

Il D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39 ha disposto (con l'art. 4, comma 1) che "A decorrere dal 1° gennaio 2018, le misure dell'indennita' pensionabile di cui agli articoli 4 del decreto del Presidente della Repubblica 1° ottobre 2010, n. 184 e 45, comma 13, primo periodo, del decreto legislativo 29 maggio 2017, n. 95, sono incrementate e rideterminate nei seguenti importi mensili lordi:

Qualifiche

Incrementi mensili lordi

Importi mensili lordi

Commissario Capo/ Commissario Capo penitenziario

52,98

868,08

Commissario/Commissario penitenziario

51,50

859,20

Vice Commissario / Vice commissario penitenziario

50,38

825,38

Sostituto Commissario "coordinatore"

51,50

849,90

Sostituto Commissario

51,50

849,90

Ispettore Superiore (con 8 anni)

50,90

840,00

Ispettore Superiore

50,90

840,00

Ispettore capo (con 10 anni)

50,48

803,98

Ispettore capo

50,48

803,98

Ispettore

48,92

779,02

Vice Ispettore

47,38

754,58

Sovrintendente Capo "coordinatore"

48,69

775,39

Sovrintendente Capo (con 4 anni nella qualifica)

48,69

775,39

Sovrintendente Capo

48,69

775,39

Sovrintendente

47,87

731,77

Vice Sovrintendente

47,84

728,34

Assistente Capo "coordinatore"

47,78

662,88

Assistente Capo (con 5 anni nella qualifica)

47,78

662,88

Assistente Capo

47,78

662,88

Assistente

44,17

606,57

Agente scelto

44,14

563,44

Agente

43,90

531,70

---------------

AGGIORNAMENTO (2)

Il D.P.R. 20 aprile 2022, n. 57, nel modificare l'art. 4, comma 1 del D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39, ha conseguentemente disposto (con l'art. 4, comma 1) che "A decorrere dal 1° febbraio 2021, le misure dell'indennita' pensionabile di cui all'articolo 4 del decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2018, n. 39, sono incrementate e rideterminate nei seguenti importi mensili lordi:

Parte di provvedimento in formato grafico

---------------

AGGIORNAMENTO (3)

Il D.P.R. 24 marzo 2025, n. 53, nel modificare l'art. 4, comma 1 del D.P.R. 20 aprile 2022, n. 57, che a sua volta modifica l'art. 4, comma 1 del D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39, ha conseguentemente disposto (con l'art. 4, comma 1) che a decorrere dal 1° gennaio 2024, le misure dell'indennita' pensionabile sono incrementate e rideterminate negli importi mensili lordi di cui alla tabella riportata nell'art. 4 del medesimo D.P.R. 24 marzo 2025, n. 53.

Gli importi di cui alle lettere a), b) e c) del comma 1, non comprendono gli oneri contributivi e l'IRAP a carico dello Stato. Gli importi di cui alle lettere a) e b) non hanno effetto di trascinamento negli anni successivi.

Le risorse assegnate e non utilizzate nell'esercizio di competenza sono riassegnate, per le medesime esigenze, nell'anno successivo.

A decorrere dal 31 dicembre 2009 ed a valere dal 2010, le misure orarie lorde del compenso per lavoro straordinario, fissate nella tabella di cui all'articolo 6, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2009, n. 51, sono rideterminate negli importi di cui alla seguente tabella:

=====================================================================
Misure orarie del lavoro | | |
straordinario a decorrere | | Notturno o |
dal 31 dicembre 2009 ed a |Feriale| festivo |Notturno festivo
valere dal 2010 | | |
---------------------------------------------------------------------
Qualifiche ed | | | |
equiparate |Parametri| Euro | Euro | Euro
=====================================================================
Vice Questore | | | |
Aggiunto | 150,00 | 15,52 | 17,54 | 20,24
---------------------------------------------------------------------
Commissario Capo| 144,50 | 14,95 | 16,89 | 19,49
---------------------------------------------------------------------
Commissario | 139,00 | 14,38 | 16,25 | 18,76
---------------------------------------------------------------------
Vice Commissario| 133,25 | 13,78 | 15,58 | 17,98
---------------------------------------------------------------------
Ispettore s.UPS | | | |
sostituto | | | |
commissario | 139,00 | 14,38 | 16,25 | 18,76
---------------------------------------------------------------------
Ispettore | | | |
superiore s.UPS | | | |
(8 anni nella | | | |
qualifica) | 135,50 | 14,01 | 15,84 | 18,28
---------------------------------------------------------------------
Ispettore | | | |
Superiore s.UPS | 133,00 | 13,76 | 15,55 | 17,95
---------------------------------------------------------------------
Ispettore Capo | 128,00 | 13,24 | 14,97 | 17,27
---------------------------------------------------------------------
Ispettore | 124,00 | 12,83 | 14,50 | 16,73
---------------------------------------------------------------------
Vice Ispettore | 120,75 | 12,49 | 14,12 | 16,29
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendente | | | |
capo (con 8 anni| | | |
nella qualifica)| 122,50 | 12,67 | 14,33 | 16,52
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendente | | | |
capo | 120,25 | 12,44 | 14,06 | 16,23
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendente | 116,25 | 12,02 | 13,59 | 15,69
---------------------------------------------------------------------
Vice | | | |
Sovrintendente | 112,25 | 11,61 | 13,12 | 15,15
---------------------------------------------------------------------
Assistente Capo | | | |
(con 8 anni | | | |
nella qualifica)| 113,50 | 11,74 | 13,28 | 15,32
---------------------------------------------------------------------
Assistente Capo | 111,50 | 11,54 | 13,04 | 15,05
---------------------------------------------------------------------
Assistente | 108,00 | 11,17 | 12,63 | 14,57
---------------------------------------------------------------------
Agente scelto | 104,50 | 10,81 | 12,22 | 14,10
---------------------------------------------------------------------
Agente | 101,25 | 10,48 | 11,84 | 13,66

(1) (2) ((3))

-------------

AGGIORNAMENTO (1)

Il D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39 ha disposto (con l'art. 6, comma 1) che "Fermo restando quanto previsto dall'articolo 4, comma 4, del decreto del Presidente della Repubblica 18 giugno 2002, n. 164, a decorrere dal 1° gennaio 2018 le misure orarie del compenso per il lavoro straordinario fissate dall'articolo 6 del decreto del Presidente della Repubblica 1° ottobre 2010, n. 184, come integrate dall'articolo 45, comma 1, del decreto legislativo 29 maggio 2017, n. 95, sono rideterminate negli importi di cui alla presente tabella:

=====================================================================
| Misure orarie del lavoro | | | |
| straordinario a decorrere | |Notturno o| Notturno |
| dal 1° gennaio 2018 | Feriale | festivo | festivo |
+====================+=============+==========+==========+==========+
|Qualifiche | Parametri | Euro | Euro | Euro |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Commissario Capo / | | | | |
|Commissario Capo | | | | |
|penitenziario | 150,50 | 15,67 | 17,72 | 20,45 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Commissario / | | | | |
|Commissario | | | | |
|penitenziario | 148,00 | 15,41 | 17,42 | 20,10 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Vice Commissario / | | | | |
|Vice commissario | | | | |
|penitenziario | 136,75 | 14,24 | 16,11 | 18,59 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Sostituto | | | | |
|commissario | | | | |
|coordinatore | 148,00 | 15,41 | 17,42 | 20,10 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Sostituto | | | | |
|commissario | 143,50 | 14,94 | 16,90 | 19,50 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Ispettore Superiore | | | | |
|(con 8 anni nella | | | | |
|qualifica) | 140,00 | 14,58 | 16,49 | 19,02 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Ispettore Superiore | 137,50 | 14,32 | 16,20 | 18,69 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Ispettore Capo | 133,50 | 13,90 | 15,72 | 18,14 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Ispettore | 131,00 | 13,64 | 15,44 | 17,81 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Vice Ispettore | 124,75 | 12,98 | 14,68 | 16,94 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Sovrintendente Capo | | | | |
|Coordinatore | 131,00 | 13,64 | 15,44 | 17,81 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Sovrintendente Capo | | | | |
|(con 4 anni nella | | | | |
|qualifica) | 125,75 | 13,09 | 14,81 | 17,09 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Sovrintendente Capo | 124,25 | 12,93 | 14,63 | 16,88 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Sovrintendente | 121,50 | 12,65 | 14,30 | 16,50 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Vice Sovrintendente | 116,75 | 12,16 | 13,76 | 15,87 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Assistente Capo | | | | |
|Coordinatore | 121,50 | 12,65 | 14,30 | 16,50 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Assistente Capo (con| | | | |
|5 anni nella | | | | |
|qualifica) | 117,00 | 12,19 | 13,78 | 15,90 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Assistente Capo | 116,50 | 12,12 | 13,71 | 15,81 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Assistente | 112,00 | 11,66 | 13,19 | 15,21 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Agente scelto | 108,50 | 11,30 | 12,78 | 14,75 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+
|Agente | 105,25 | 10,95 | 12,39 | 14,30 |
+--------------------+-------------+----------+----------+----------+"

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AGGIORNAMENTO (2)

Il D.P.R. 20 aprile 2022, n. 57, nel modificare l'art. 6, comma 1 del D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39, ha conseguentemente disposto (con l'art. 8, comma 1) che "Fermo restando quanto previsto dall'articolo 4, comma 4, del decreto del Presidente della Repubblica 18 giugno 2002, n. 164, a decorrere dal 1° gennaio 2021 le misure orarie del compenso per il lavoro straordinario fissate dall'articolo 6 del decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2018, n. 39, sono rideterminate negli importi di cui alla presente tabella:

Parte di provvedimento in formato grafico

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AGGIORNAMENTO (3)

Il D.P.R. 24 marzo 2025, n. 53, nel modificare l'art. 8, comma 1 del D.P.R. 20 aprile 2022, n. 57, che a sua volta modifica l'art. 6, comma 1 del D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39, ha conseguentemente disposto (con l'art. 6, comma 1) che fermo restando quanto previsto dall'articolo 4, comma 4, del decreto del Presidente della Repubblica 18 giugno 2002, n. 164, a decorrere dal 1° gennaio 2024 le misure orarie del compenso per il lavoro straordinario sono rideterminate negli importi di cui alla tabella riportata nell'art. 6 del medesimo D.P.R. 24 marzo 2025, n. 53.

Il presente decreto si applica al personale dei ruoli dell'Arma dei carabinieri e del Corpo della Guardia di finanza, con esclusione dei rispettivi dirigenti e del personale di leva.

Le disposizioni del presente decreto sono relative al periodo dal 1° gennaio 2008 al 31 dicembre 2009 per la parte economica.

A decorrere dal 1° gennaio 2008, il valore del punto parametrale, stabilito dall'articolo 20, comma 3, del decreto del Presidente della Repubblica 11 settembre 2007, n. 170, e' fissato in euro 165,65 annui lordi. Il trattamento stipendiale del personale delle Forze di polizia ad ordinamento militare, individuato nell'articolo 25, comma 2, del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2009, n. 51, e', pertanto, incrementato delle misure mensili lorde e rideterminato nei valori annui lordi di cui alla seguente tabella:

=====================================================================
| | | Stipendi annui
| |Incrementi mensili | lordi (12
Gradi |Parametri| lordi | mensilita')
| |---------------------------------------
| | Euro | Euro
=====================================================================
Tenente Colonnello/| | |
Maggiore | 150,00 | 11,88 | 24.847,50
---------------------------------------------------------------------
Capitano | 144,50 | 11,44 | 23.936,43
---------------------------------------------------------------------
Tenente | 139,00 | 11,00 | 23.025,35
---------------------------------------------------------------------
Sottotenente | 133,25 | 10,55 | 22.072,86
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | |
Aiutante s.UPS | | |
"Luogotenente"/ | | |
Maresciallo | | |
Aiutante | | |
Luogotenente | 139,00 | 11,00 | 23.025,35
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | |
Aiutante s.UPS/ | | |
Maresciallo | | |
Aiutante (con 8 | | |
anni nel grado) | 135,50 | 10,73 | 22.445,58
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | |
Aiutante | | |
s.UPS/Maresciallo | | |
Aiutante | 133,00 | 10,53 | 22.031,45
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo capo | 128,00 | 10,13 | 21.203,20
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | |
ordinario | 124,00 | 9,82 | 20.540,60
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | 120,75 | 9,56 | 20.002,24
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere capo | | |
(con 8 anni nel | | |
grado) | 122,50 | 9,70 | 20.292,13
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere capo | 120,25 | 9,52 | 19.919,41
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere | 116,25 | 9,20 | 19.256,81
---------------------------------------------------------------------
Vice Brigadiere | 112,25 | 8,89 | 18.594,21
---------------------------------------------------------------------
Appuntato scelto | | |
(con 8 anni nel | | |
grado) | 113,50 | 8,99 | 18.801,28
---------------------------------------------------------------------
Appuntato scelto | 111,50 | 8,83 | 18.469,98
---------------------------------------------------------------------
Appuntato | 108,00 | 8,55 | 17.890,20
---------------------------------------------------------------------
Carabiniere scelto/| | |
Finanziere scelto | 104,50 | 8,27 | 17.310,43
---------------------------------------------------------------------
Carabiniere/ | | |
Finanziere | 101,25 | 8,02 | 16.772,06

A decorrere dal 1° gennaio 2009, il valore del punto parametrale, stabilito dall'articolo 20, comma 3, del decreto del Presidente della Repubblica 11 settembre 2007, n. 170, e' fissato in euro 172,70 annui lordi. Il trattamento stipendiale del personale delle Forze di polizia ad ordinamento militare, individuato nell'articolo 25, comma 2, del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2009, n. 51, e', pertanto, incrementato delle misure mensili lorde e rideterminato nei valori annui lordi di cui alla seguente tabella:

=====================================================================
| | | Stipendi annui
| |Incrementi mensili | lordi (12
Gradi |Parametri| lordi | mensilita')
| |---------------------------------------
| | Euro | Euro
=====================================================================
Tenente Colonnello/| | |
Maggiore | 150,00 | 100,00 | 25.905,00
---------------------------------------------------------------------
Capitano | 144,50 | 96,33 | 24.955,15
---------------------------------------------------------------------
Tenente | 139,00 | 92,67 | 24.005,30
---------------------------------------------------------------------
Sottotenente | 133,25 | 88,83 | 23.012,28
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | |
Aiutante s.UPS | | |
"Luogotenente"/ | | |
Maresciallo | | |
Aiutante | | |
Luogotenente | 139,00 | 92,6724.005,30 |
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | |
Aiutante s.UPS/ | | |
Maresciallo | | |
Aiutante (con 8 | | |
anni nel grado) | 135,50 | 90,33 | 23.400,85
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | |
Aiutante s.UPS/ | | |
Maresciallo | | |
Aiutante | 133,00 | 88,67 | 22.969,10
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo capo | 128,00 | 85,33 | 22.105,60
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | |
ordinario | 124,00 | 82,67 | 21.414,80
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | 120,75 | 80,50 | 20.853,53
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere capo | | |
(con 8 anni nel | | |
grado) | 122,50 | 81,67 | 21.155,75
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere capo | 120,25 | 80,17 | 20.767,18
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere | 116,25 | 77,50 | 20.076,38
---------------------------------------------------------------------
Vice Brigadiere | 112,25 | 74,83 | 19.385,58
---------------------------------------------------------------------
Appuntato scelto | | |
(con 8 anni nel | | |
grado) | 113,50 | 75,67 | 19.601,45
---------------------------------------------------------------------
Appuntato scelto | 111,50 | 74,33 | 19.256,05
---------------------------------------------------------------------
Appuntato | 108,00 | 72,00 | 18.651,60
---------------------------------------------------------------------
Carabiniere scelto/| | |
Finanziere scelto | 104,50 | 69,67 | 18.047,15
---------------------------------------------------------------------
Carabiniere/ | | |
Finanziere | 101,25 | 67,50 | 17.485,88

Il trattamento stipendiale, come rideterminato dai commi precedenti, per la quota parte relativa all'indennita' integrativa speciale, conglobata dal 1° gennaio 2005 nel trattamento stesso ai sensi dell'articolo 3, comma 1, del decreto legislativo 30 maggio 2003, n. 193, non modifica la base di calcolo ai fini della base pensionabile di cui alla legge 29 aprile 1976, n. 177, e successive modificazioni, e dell'applicazione dell'articolo 2, comma 10, della legge 8 agosto 1995, n. 335, e non ha effetti diretti e indiretti sul trattamento complessivo fruito, in base alle vigenti disposizioni, dal personale in servizio all'estero.

I valori stipendiali di cui ai commi 1 e 2 assorbono l'elemento provvisorio della retribuzione corrisposto quale indennita' di vacanza contrattuale ai sensi dell'articolo 19, comma 3, del decreto del Presidente della Repubblica 11 settembre 2007, n. 170.

Fermo restando quanto previsto dall'articolo 8, commi 3 e 4, le nuove misure degli stipendi risultanti dall'applicazione del presente decreto hanno effetto sulla tredicesima mensilita', sul trattamento ordinario di quiescenza, normale e privilegiato, sull'indennita' di buonuscita, sull'assegno alimentare per il dipendente sospeso, come previsto dall'articolo 82 del decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, o da disposizioni analoghe, sull'equo indennizzo, sulle ritenute previdenziali ed assistenziali e relativi contributi, compresi la ritenuta in conto entrata INPDAP, o altre analoghe, ed i contributi di riscatto.

I benefici economici risultanti dall'applicazione del presente decreto sono corrisposti integralmente, alle scadenze e negli importi previsti, al personale comunque cessato dal servizio, con diritto a pensione, nel periodo di vigenza del presente decreto. Agli effetti dell'indennita' di buonuscita si considerano solo gli scaglionamenti maturati alla data di cessazione dal servizio.

La corresponsione dei nuovi stipendi, derivanti dall'applicazione del presente decreto, avviene in via provvisoria e salvo conguaglio, ai sensi dell'articolo 172 della legge 11 luglio 1980, n. 312, in materia di sollecita liquidazione del nuovo trattamento economico.

A decorrere dal 1° ottobre 2009, le misure dell'indennita' pensionabile di cui all'articolo 27, comma 2, del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2009, n. 51, sono incrementate e rideterminate nei seguenti importi mensili lordi:

Indennita' pensionabile a decorrere dal 1° ottobre 2009

Incrementi mensili lordi

Importi mensili lordi

Gradi

Euro

Euro

Tenente Colonnello/ Maggiore

17,90

830,60

Capitano

17,50

815,10

Tenente

17,40

807,70

Sottotenente

16,70

775,00

Maresciallo Aiutante s.UPS "Luogotenente"/ Maresciallo Aiutante Luogotenente

17,00

789,10

Maresciallo Aiutante s.UPS/ Maresciallo Aiutante (con 8 anni nel grado)

17,00

789,10

Maresciallo Aiutante s.UPS/ Maresciallo Aiutante

17,00

789,10

Maresciallo capo

16,20

753,50

Maresciallo ordinario

15,70

730,10

Maresciallo

15,20

707,20

Brigadiere capo (con 8 anni nel grado)

15,60

726,70

Brigadiere capo

15,60

726,70

Brigadiere

14,70

683,90

Vice Brigadiere

14,60

680,50

Appuntato scelto (con 8 anni nel grado)

16,20

615,10

Appuntato scelto

16,20

615,10

Appuntato

17,10

562,40

Carabiniere scelto/ Finanziere scelto

19,00

519,30

(1) ((2))

--------------

AGGIORNAMENTO (1)

Il D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39 ha disposto (con l'art. 20, comma 1) che "A decorrere dal 1° gennaio 2018, le misure dell'indennita' pensionabile di cui agli articoli 10 del decreto del Presidente della Repubblica 1° ottobre 2010, n. 184 e 45, comma 13, primo periodo, del decreto legislativo 29 maggio 2017, n. 95, sono incrementate e rideterminate nei seguenti importi mensili lordi:

Gradi ed equiparati

Incrementi mensili lordi

Importi mensili lordi

Capitano

52,98

868,08

Tenente

51,50

859,20

Sottotenente

50,38

825,38

Luogotenente "carica speciale"/Luogotenente "cariche speciali"

51,50

849,90

Luogotenente

51,50

849,90

Maresciallo Maggiore/Maresciallo Aiutante (con 8 anni)

50,90

840,00

Maresciallo Maggiore/Maresciallo Aiutante

50,90

840,00

Maresciallo capo

50,48

803,98

Maresciallo ordinario

48,92

779,02

Maresciallo

47,38

754,58

Brigadiere capo "qualifica speciale"

48,69

775,39

Brigadiere capo (con 4 anni nel grado)

48,69

775,39

Brigadiere capo

48,69

775,39

Brigadiere

47,87

731,77

Vice Brigadiere

47,84

728,34

Appuntato scelto "qualifica speciale"

47,78

662,88

Appuntato scelto (con 5 anni nel grado)

47,78

662,88

Appuntato scelto

47,78

662,88

Appuntato

44,17

606,57

Carabiniere scelto/Finanziere scelto

44,14

563,44

Carabiniere/Finanziere

43,90

531,70

---------------

AGGIORNAMENTO (2)

Il D.P.R. 20 aprile 2022, n. 57, nel modificare l'art. 20, comma 1 del D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39, ha conseguentemente disposto (con l'art. 34, comma 1) che "A decorrere dal 1° febbraio 2021, le misure dell'indennita' pensionabile di cui all'articolo 20 del decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2018, n. 39, sono incrementate e rideterminate nei seguenti importi mensili lordi:

Parte di provvedimento in formato grafico

Gli importi di cui alle lettere a), b) e c) del comma 1 non comprendono gli oneri contributivi e l'IRAP a carico dello Stato. Gli importi di cui alle lettere a) e b) non hanno effetto di trascinamento negli anni successivi.

Le risorse assegnate e non utilizzate nell'esercizio di competenza sono riassegnate, per le medesime esigenze, nell'anno successivo.

A decorrere dal 31 dicembre 2009 ed a valere dal 2010, le misure orarie lorde del compenso per lavoro straordinario, fissate nella tabella di cui all'articolo 29, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2009, n. 51, sono rideterminate negli importi di cui alla seguente tabella:

=====================================================================
Misure orarie del lavoro | | |
straordinario a decorrere | | Notturno o |
dal 31 dicembre 2009 ed a |Feriale| festivo |Notturno festivo
valere dal 2010 | | |
---------------------------------------------------------------------
Gradi |Parametri| Euro | Euro | Euro
=====================================================================
Tenente | | | |
Colonnello/ | | | |
Maggiore | 150,00 | 15,52 | 17,54 | 20,24
---------------------------------------------------------------------
Capitano | 144,50 | 14,95 | 16,89 | 19,49
---------------------------------------------------------------------
Tenente | 139,00 | 14,38 | 16,25 | 18,76
---------------------------------------------------------------------
Sottotenente | 133,25 | 13,78 | 15,58 | 17,98
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | | |
Aiutante s.UPS | | | |
"Luogotenente"/ | | | |
Maresciallo | | | |
Aiutante | | | |
Luogotenente | 139,00 | 14,38 | 16,25 | 18,76
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | | |
Aiutante s.UPS/ | | | |
Maresciallo | | | |
Aiutante (con 8 | | | |
anni nel grado) | 135,50 | 14,01 | 15,84 | 18,28
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | | |
Aiutante s.UPS/ | | | |
Maresciallo | | | |
Aiutante | 133,00 | 13,76 | 15,55 | 17,95
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo capo| 128,00 | 13,24 | 14,97 | 17,27
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | | | |
ordinario | 124,00 | 12,83 | 14,50 | 16,73
---------------------------------------------------------------------
Maresciallo | 120,00 | 12,49 | 14,12 | 16,29
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere capo | | | |
(con 8 anni nel | | | |
grado) | 122,50 | 12,67 | 14,33 | 16,52
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere capo | 120,25 | 12,44 | 14,06 | 16,23
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere | 116,25 | 12,02 | 13,59 | 15,69
---------------------------------------------------------------------
Vice Brigadiere | 112,25 | 11,61 | 13,12 | 15,15
---------------------------------------------------------------------
Appuntato scelto| | | |
(con 8 anni nel | | | |
grado) | 113,50 | 11,74 | 13,28 | 15,32
---------------------------------------------------------------------
Appuntato scelto| 111,50 | 11,54 | 13,04 | 15,05
---------------------------------------------------------------------
Appuntato | 108,00 | 11,17 | 12,63 | 14,57
---------------------------------------------------------------------
Carabiniere | | | |
scelto/ | | | |
Finanziere | | | |
scelto | 104,50 | 10,81 | 12,22 | 14,10
---------------------------------------------------------------------
Carabiniere/ | | | |
Finanziere | 101,25 | 10,48 | 11,84 | 13,66

(1) (2) ((3))

---------------

AGGIORNAMENTO (1)

Il D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39 ha disposto (con l'art. 22, comma 1) che "Fermo restando quanto previsto dall'articolo 43, comma 4, del decreto del Presidente della Repubblica 18 giugno 2002, n. 164, a decorrere dal 1° gennaio 2018 le misure orarie del compenso per il lavoro straordinario fissate dall'articolo 12, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica 1° ottobre 2010, n. 184, come integrate dall'articolo 45, comma 1, del decreto legislativo 29 maggio 2017, n. 95, sono rideterminate negli importi di cui alla seguente tabella:

=====================================================================
| Misure orarie del lavoro | | | |
| straordinario a decorrere | |Notturno |Notturno |
| dal 1° gennaio 2018 |Feriale |o festivo|festivo |
+==========================+===========+========+=========+=========+
|Gradi ed equiparati | Parametri | Euro | Euro | Euro |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Capitano | 150,50 | 15,67 | 17,72 | 20,45 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Tenente | 148,00 | 15,41 | 17,42 | 20,10 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Sottotenente | 136,75 | 14,24 | 16,11 | 18,59 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Luogotenente "carica | | | | |
|speciale"/Luogotenente | | | | |
|"cariche speciali" | 148,00 | 15,41 | 17,42 | 20,10 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Luogotenente | 143,50 | 14,94 | 16,90 | 19,50 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Maresciallo | | | | |
|Maggiore/Maresciallo | | | | |
|Aiutante (con 8 anni) | 140,00 | 14,58 | 16,49 | 19,02 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Maresciallo | | | | |
|Maggiore/Maresciallo | | | | |
|Aiutante | 137,50 | 14,32 | 16,20 | 18,69 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Maresciallo capo | 133,50 | 13,90 | 15,72 | 18,14 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Maresciallo ordinario | 131,00 | 13,64 | 15,44 | 17,81 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Maresciallo | 124,75 | 12,98 | 14,68 | 16,94 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Brigadiere capo "qualifica| | | | |
|speciale" | 131,00 | 13,64 | 15,44 | 17,81 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Brigadiere capo (con 4 | | | | |
|anni nel grado) | 125,75 | 13,09 | 14,81 | 17,09 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Brigadiere capo | 124,25 | 12,93 | 14,63 | 16,88 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Brigadiere | 121,50 | 12,65 | 14,30 | 16,50 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Vice Brigadiere | 116,75 | 12,16 | 13,76 | 15,87 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Appuntato scelto | | | | |
|"qualifica speciale" | 121,50 | 12,65 | 14,30 | 16,50 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Appuntato scelto (con 5 | | | | |
|anni nel grado) | 117,00 | 12,19 | 13,78 | 15,90 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Appuntato scelto | 116,50 | 12,12 | 13,71 | 15,81 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Appuntato | 112,00 | 11,66 | 13,19 | 15,21 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Carabiniere | | | | |
|scelto/Finanziere scelto | 108,50 | 11,30 | 12,78 | 14,75 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+
|Carabiniere/Finanziere | 105,25 | 10,95 | 12,39 | 14,30 |
+--------------------------+-----------+--------+---------+---------+"

---------------

AGGIORNAMENTO (2)

Il D.P.R. 20 aprile 2022, n. 57, nel modificare l'art. 22, comma 1 del D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39, ha conseguentemente disposto (con l'art. 38, comma 1) che "Fermo restando quanto previsto dall'articolo 43, comma 4, del decreto del Presidente della Repubblica 18 giugno 2002, n. 164, a decorrere dal 1°gennaio 2021 le misure orarie del compenso per il lavoro straordinario fissate dall'articolo 22, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2018, n. 39, sono rideterminate negli importi di cui alla seguente tabella:

Parte di provvedimento in formato grafico

---------------

AGGIORNAMENTO (3)

Il D.P.R. 24 marzo 2025, n. 53, nel modificare l'art. 38, comma 1 del D.P.R. 20 aprile 2022, n. 57, che a sua volta modifica l'art. 22, comma 1 del D.P.R. 15 marzo 2018, n. 39, ha conseguentemente disposto (con l'art. 30, comma 1) che fermo restando quanto previsto dall'articolo 43, comma 4, del decreto del Presidente della Repubblica 18 giugno 2002, n. 164, a decorrere dal 1°gennaio 2024 le misure orarie del compenso per il lavoro straordinario sono rideterminate negli importi di cui alla tabella riportata nell'art. 30 del medesimo D.P.R. 24 marzo 2025, n. 53.

Al personale di cui ai Titoli I e II continuano ad applicarsi, ove non in contrasto con il presente decreto, le norme previste dai precedenti provvedimenti di accordo e concertazione.

Salvo quanto espressamente previsto, le disposizioni dei precedenti articoli hanno efficacia a decorrere dal primo giorno del mese successivo a quello della pubblicazione del presente decreto.

All'onere derivante dall'attuazione del presente decreto, pari ad euro 1.140.483.000 per l'anno 2010 ed euro 578.652.000 a decorrere dall'anno 2011, si provvede:
per l'anno 2010, quanto ad euro 561.831.000, a valere sulle disponibilita' in conto residui, all'uopo conservate, sul capitolo 3027 «Fondo da ripartire per l'attuazione dei contratti del personale delle Amministrazioni statali anche ad ordinamento autonomo, ivi compreso il personale militare e quello dei Corpi di polizia e delle Universita'»; quanto ad euro 80.656.000 mediante riduzione dell'autorizzazione di spesa prevista dall'articolo 3, comma 144, della legge 24 dicembre 2007, n. 244, quanto ad euro 426.000.000 mediante riduzione dell'autorizzazione di spesa prevista dall'articolo 2, comma 28, della legge 22 dicembre 2008 n. 203; quanto ad euro 71.996.000 mediante riduzione dell'autorizzazione di spesa prevista dall'articolo 2, comma 43, della legge 23 dicembre 2009, n. 191;
a decorrere dall'anno 2011, quanto ad euro 80.656.000 mediante riduzione dell'autorizzazione di spesa prevista dall'articolo 3, comma 144, della legge 24 dicembre 2007, n. 244, quanto ad euro 426.000.000 mediante riduzione dell'autorizzazione di spesa prevista dall'articolo 2, comma 28, della legge 22 dicembre 2008 n. 203 e quanto ad euro 71.996.000 mediante riduzione dell'autorizzazione di spesa prevista dall'articolo 2, comma 43, della legge 23 dicembre 2009, n. 191.

Il Ministro dell'economia e delle finanze e' autorizzato ad apportare, con propri decreti, le occorrenti variazioni di bilancio.